نکته قابل تامل اینکه مدیرعامل این شرکت در انتظار نوبت نوبت حضور در دادگاه رسیدگی به تخلفات صورت گرفته در پتروشیمی غدیر می باشد. دادگاهی که در آن اعضای وقت هیات مدیره آن شرکت باید پاسخگوی اتهامات خود در مقابل قاضی باشند.

‏آقای پاک نژاد وزیر نفت در حکمی با برکناری حسین حسین زاده، سخاوت اسدی را بعنوان « رئیس هیئت‌رئیسه صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت» منصوب کرد. این برکناری بیشتر از هرچیز حاصل سیاسی کاری و خالی گذاشتن امضا کناری نامش در نامه ای بود که سایر اعضای صندوق در اعتراض به عدم تمکین شریعتمداری برای برکناری از هلدینگ خلیج فارس دسته جمعی استعفا داده بودند.

دکتر مسعود پزشکیان، رئیس‌جمهور، با حضور وزیر صنعت، معدن و تجارت، لوح و تندیس «واحد نمونه صنعتی و معدنی سال ۱۴۰۴» را به دکتر جمشیدی، مدیرعامل شرکت پتروشیمی نوری، اهدا کرد؛ افتخاری که پس از عبور موفق این شرکت از فرآیند ارزیابی تخصصی و چندمرحله‌ای وزارت صمت و رقابت با ۲۳۵۹ بنگاه صنعتی و معدنی کشور به دست آمد.

ضرب المثلی قدیمی هست که می گوید « تو شهر بی قلندر، کوچ شبونه بهتر» این ضرب المثل حکایت این روزهای صنایع پتروشیمی کشور است. هلدینگ خلیج فارس به هیچ رای و حکمی تمکین نمی کند. حکم برکناری مدیرعامل را غیرقانونی می خواند و حکم صادره در مورد پتروشیمی مهر را فاقد وجاهت.

پتروشیمی نوری در اطلاعیه ای اعلام کرده مجمع عمومی آن شرکت که قبلا در اطلاعیه ای اعلام شده بود سی و یکم تیرماه برگزار می شود به تعویق افتاده است.*   🔸قبلا در خبرها آمده بود که مدیرعامل برکنار شده هلدینگ خلیج فارس تلاش دارد از تعویق مجامع به عنوان راهکاری برای فرار از برکناری استفاده کند  گمانه زنی های قبلی به این پرداخته بود که در پی عدم تمکین محمد شریعتمداری پس از برکناری و امتناع از تحویل جایگاه خود به مدیریت جدید، حالا شواهد و اخبار دریافتی از شکل‌گیری سناریویی پرده برمی‌دارد که بیش از هر چیز نشان از «بازی با زمان» و «مهندسی تأخیر» می‌دهد. سناریویی که هدف اصلی آن، خریدن زمان برای تمدید حضور در قدرت است.

بررسی سوابق این مجموعه مهم و ارزشمند پتروشیمی بیانگر آن است که تا یک دهه قبل هلدینگ خلیج فارس یکی از بی حاشیه ترین سازمان های فعال در حوزه پتروشیمی شمرده می شد. مجموعه بزرگی که در یک مقطع مهم برای جلوگیری از ادامه فرایند خصوصی سازی نادرست شرکت های پتروشیمی تاسیس و تعدادی از بزرگ‌ترین شرکت های این صنعت ارزش آفرین را تحت مدیریت خود قرار داد. 

در هفته‌های اخیر، انتشار اسناد، مکاتبات و بیانیه‌های متعدد پیرامون مدیریت هلدینگ پتروشیمی خلیج فارس، از جمله نامه اعضای هیئت‌رئیسه صندوق‌های بازنشستگی صنعت نفت، استعفاهای اعتراضی، و اخیراً انتشار نامه‌ای با طبقه‌بندی «خیلی محرمانه» که ساعاتی بعد از فضای رسانه‌ای حذف شد، همگی از یک واقعیت نگران‌کننده حکایت دارد؛ اینکه دارایی متعلق به میلیون‌ها بازنشسته، بازمانده و ایثارگر صنعت نفت، به میدان منازعات سیاسی و رقابت‌های قدرت تبدیل شده است.

رضا خلج برکنار شد/انتصاب کامران دهقان به عنوان سرپرست مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی صنایع پتروشیمی

صنعت نفت، گاز و پتروشیمی ایران به عنوان راهبردی‌ترین صنعت کشور، امروز بیش از هر زمان دیگری نیازمند تحول در شیوه مدیریت منابع انسانی است. در شرایطی که رقابت جهانی بر پایه دانش، فناوری و سرمایه انسانی شکل گرفته است، دیگر نمی‌توان نیروی متخصص را صرفاً یک هزینه تلقی کرد؛ بلکه باید آن را مهم‌ترین سرمایه هر سازمان دانست.

حتی اگر مجوز ویژه ادامه فعالیت شریعتمداری صادر شود این مجوز به‌خودی‌خود رای هیات‌مدیره برای انتخاب حسن عباس‌زاده را باطل نمی‌کند. مجوز بازنشستگی تنها می‌گوید به‌کارگیری شریعتمداری ممنوع نبوده اما تعیین مدیرعامل همچنان در صلاحیت هیات‌مدیره است. تیم رسانه‌ای شریعتمداری با انتشار گسترده این نامه کوشیده مجوز احتمالی ادامه خدمت را به‌عنوان حکم ابقای او جا بزند درحالی‌که میان اجازه اشتغال یک فرد بازنشسته و انتصاب او به‌مدیرعاملی فاصله حقوقی روشنی وجود دارد.